Qui sommes-nous ?.

Dans un environnement en rapide évolution, marqué par la place de plus en plus importante des technologies (cloud, data, IA, etc.), Optimind rejoint les équipes dédiées aux services financiers, Strategy Consulting et Operations d’Accenture. Nos clients bénéficient désormais d’une offre complète et d’un accompagnement end-to-end sur les métiers de la finance, de l’actuariat, de la conformité, de la comptabilité et de l’assistance règlementaire. Les expertises pointues d’Optimind associées au pouvoir de la technologie, renforcent les capacités existantes d’Accenture en matière de finance et de gestion des risques ouvrant de nouvelles opportunités pour les entreprises du secteur financier.

Société de conseil, Optimind accompagne les organismes assureurs, banques et grandes entreprises dans le ciblage des opportunités de nature à accroitre leurs performances. Nous apportons du conseil et des solutions pour répondre aux défis majeurs de la compétitivité, de la transformation et de la réglementation. Ces enjeux, malgré les risques, offrent des opportunités de développement considérables.

Nos clients


Les clients d’Optimind sont les organismes d’assurance, les banques et les grandes entreprises. Le conseil et les prestations réalisés sont principalement centrés autour de la définition de la stratégie, de la gestion des risques et de la transformation.

Grâce à ses valeurs et à son positionnement, à la modernité et la transparence de son offre, Optimind est le partenaire privilégié en gestion des risques, quantitatifs et qualitatifs, de la plupart des grands comptes de la place.

Nos lignes de services couvrent chaque maillon de la chaîne de valeurs de nos clients : Strategy, Finance, Risk, Compliance, Market, Human Resources, Digital Transformation, Data, BPO.

Chiffres clés.

450
collaborateurs

50 000 jours
de conseil
par an

60 M€
de CA

5
practices

> 5 % du CA investi
en R&D

1re
équipe française
de Risk Managers Conseil

Notre organisation.

Professionnels expérimentés aux domaines de compétences variées, les Partners d’Optimind sont garants de la réalisation des projets de la société en s’engageant personnellement dans leur réussite en termes de disponibilité, d’analyse, de suivi, de management, de technicité et d’initiatives.
La gouvernance d’Optimind s’exprime autour de plusieurs instances clefs : Comité Exécutif, Comité de Direction, Comité Stratégique et Comité Practice. Ces instances garantissent l’application des meilleures pratiques, en termes professionnel et déontologique, et déterminent les orientations stratégiques de la Société.
L'engagement des collaborateurs et dirigeants d'Optimind constitue une chaîne robuste dont chaque maillon participe à la réalisation de nos engagements.

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Christophe Eberlé

Founder & CEO
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Aline Roy

Human Resources Director
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Emmanuel Berthelé

R&D Director
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Arnaud Cadon

Partner
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Valérie Deppe

Senior Advisor
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Alain Le Corre

Partner
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Chloé Parfait

Partner
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Gildas Robert

Partner
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Benoît Sommier

Partner
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Salim Beghdadi

PRINCIPAL
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Sylvain Detroulleau

Principal
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Alexandre Keiflin

Principal
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Sébastien Meslet

Principal
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Pierre Poret

Principal
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Laurence Rapicault

Principal
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Carole Riaux

Principal

R&D.

8 Expertise Centers au service des practices

Pour favoriser le perfectionnement de nos savoir-faire, le partage des connaissances et la diffusion des meilleures pratiques professionnelles, nos consultants et managers se rassemblent au sein des EC, Expertise Centers, groupes de travail internes à l'entreprise, mêlant expertises métiers et aptitudes transverses.

Les EC, Expertise Centers d'Optimind, contribuent à la valeur ajoutée apportée par nos consultants au cours de leurs interventions en leur permettant de disposer :
- d’une veille réglementaire et d’un suivi de la presse spécialisée,
- d’une vision de marché au travers de benchmarks thématiques,
- d’un support expert et d’un accompagnement méthodologique.

Ils participent à nos efforts de R&D et d’innovation, à l’identification des risques et opportunités liés aux sujets émergents et contribuent à la préparation de nos communications, événements et formations.

Chaque EC est encadré par un Expertise Leader, garant des travaux réalisés et porte-parole d’Optimind sur son domaine d’expertise. Accompagné ou non d’un animateur, l'Expertise Leader encadre les membres de son pôle et dispose d’une latitude importante quant à l’organisation de leurs travaux.

Practices.

« Un accompagnement personnalisé dans la définition de votre stratégie, le suivi de vos risques et l’optimisation de vos process »

La practice Actuarial & Financial Services accompagne les Institutions Financières, compagnies d'Assurance, Banques et Groupes de Protection Sociale, dans la gestion quantitative des risques techniques et financiers, les projets de transformation des fonctions Finance & Risques, l’actuariat, l’ALM, l’analyse et le pilotage de la performance, l’innovation produits, et sur l’ensemble des métiers de l’assurance : épargne, retraite, prévoyance, santé et IARD.

Nos interventions et notre expertise portent sur :

  • l’ensemble des problématiques actuarielles : conception de produit & tarification, inventaire & provisionnement et la modélisation actuarielle & financière multi-normes ;
  • les métiers de la comptabilité et du contrôle de gestion : production des reportings multi-normes, consolidation, projets de transformation (accélération, efficacité opérationnelle et réglementation), pilotage et budgets, capital planning, communication financière ;
  • la gestion actif-passif, l’optimisation des indicateurs liés aux investissements (rendement, risque, coût en capital) et la maîtrise des risques de marché ;
  • l’innovation produits : conception et distribution des produits & services innovants en multi-canal et Machine Learning ;
  • la valorisation des données : transformation digitale & Big Data, datascience, digitalisation, robotisation, réduction du time to market et automatisation des processus.

« Notre ambition est de vous apporter une solution sur mesure, adaptée à votre organisation et conforme à vos attentes. »

La practice Financial & Accounting Services accompagne les directions financières et comptables dans le pilotage de la performance financière, la production et l’analyse de l’information financière et la conduite opérationnelle des projets de transformation finance.

Nos interventions et notre expertise portent sur :

  1. le reporting et la consolidation : production des états financiers consolidés groupe, opérations ponctuelles et particulières liées à l’établissement des comptes consolidés, externalisation partielle ou totale de la consolidation et du reporting ;
  2. l’assistance réglementaire et prudentielle : élaboration, révision et contrôle des reportings règlementaires et prudentiels groupe, veille réglementaire et technique, assistance à l’élaboration du dossier ACPR ;
  3. le conseil et les systèmes d’information financiers : assistance à la maîtrise d’ouvrage, implémentation et mise en place de système d’information, intégration de système d’information groupe consolidé ;
  4. l’assistance comptable et financière : management de transition et assistance ponctuelle, comptabilité et fiscalité, contrôle interne, transaction services ;
  5. la transformation des directions financières : accélération et fiabilisation des processus de clôture et mise en place et amélioration des processus multi-normes dans le cadre d’évolutions réglementaires.

« Stimuler, inspirer et accompagner la mutation de l’écosystème assurance pour en maximiser la valeur business, humaine et sociétale ».
 
La practice « Strategy & Management Consulting » vous accompagne dans vos projets de transformation. En tant que l’un des acteur leader du conseil en management, Optimind accompagne via cette practice les directions générale, marketing, digitale, informatique, opération et transformation, face au changement de paradigme des attentes des clients en assurance.
 
La pluridisciplinarité de nos équipes combinée à un savoir-faire méthodologique, innovant et à l’apport d’expertise complémentaire de notre écosystème de partenaires, nous permettent d’accompagner nos clients face aux enjeux de transformation du secteur au travers de 5 piliers : la transformation digitale, la stratégie opérationnelle, le pilotage et l’AMOA experte, l’IT & la data ainsi que la conduite du changement. 
 
Études d’opportunités, cadrage stratégiques et opérationnelles, définition des schémas directeurs, mise en œuvre des plans de transformation et accompagnement du changement sont quelques exemples de nos interventions.

Le domaine d’expertise de la Practice Corporate Risk Services est concentré autour de la protection sociale et des avantages sociaux. Nos consultants disposent d’un savoir-faire adapté à l’accompagnement des entreprises, des branches, des caisses de retraites, de la Fonction Publique et des collectivités.

La Practice sert l’ensemble des acteurs de la Protection Sociale, et en particulier les Directions des Ressources Humaines, les directions administratives et financières et les représentants des salariés.

Nos consultants sont spécialisés dans la compréhension et la maîtrise des dispositifs de Prévoyance, Santé, Dépendance, Retraite, Épargne Salariale et Passifs Sociaux (Indemnités de Fin de Carrière, Indemnités de licenciement, Médailles du travail, Compte Épargne Temps…).

Pour cela, nous mettons au service de nos clients une pluridisciplinarité de compétences : actuariat, juridique, communication RH, formation, logiciel, etc.
Les équipes Corporate Risk Services se mobilisent pour un débat constructif entre tous les interlocuteurs de ce secteur d’activité (dirigeants, représentants syndicaux, juristes, assureurs, organismes de tutelle et ministères). Dans ce cadre, Optimind participe activement aux débats nationaux portant sur l’avenir et les évolutions de la Protection Sociale.


Notre practice "Risk Management" vous accompagne dans la démarche de transformation de vos dispositifs de gestion des risques & conformité liés à vos activités. Il s’agit pour vous de transformer en réelles opportunités votre connaissance de l’ensemble de vos typologies de risques (opérationnels, crédit, marché) et des réglementations et donc de mieux maîtriser les aléas susceptibles d’impacter vos résultats.
Avec une équipe dédiée de consultants spécialisés en Risk Management & Conformité nous vous proposons un accompagnement global (conseil/intégration/maintien) autour de nos 4 piliers clefs : Risques & Contrôles, Conformité, SI Gestion des Risques et & SI Finance, Data & Cybersécurité. 

Les services dédiés à la Gestion sont portés par EOSA, société de gestion de contrat assurances d'Optimind, et concentrent notre savoir-faire en matière d’externalisation et de délégation de processus back, middle et front office. EOSA intervient dans les domaines de la Santé, la Prévoyance, l’Epargne et la Retraite. Nos équipes accompagnent les directions des Opérations des Sociétés d’Assurance, des Institutions de Prévoyance et des Mutuelles.

Découvrez le site EOSA

RSE.

Optimind a choisi d’adhérer au Pacte Mondial des Nations Unies et s’est engagé à adopter, soutenir et appliquer, au sein de sa sphère d’influence, des valeurs fondamentales dans les domaines des droits de l’Homme, des conditions de travail, de l’environnement et de la lutte contre la corruption.

Depuis 9 ans, Optimind s’efforce au quotidien de prendre en compte les 10 principes universellement reconnus du Pacte Mondial dans son activité, sa stratégie et son processus de prise de décisions. De plus, afin de partager notre conviction relative à l’importance du respect de bonnes pratiques pour contribuer à un marché plus stable, plus équitable et plus ouvert, nous communiquons régulièrement sur les actions que nous mettons en place, notamment auprès de nos parties prenantes (clients, fournisseurs, prestataires, etc.) pour les inviter à s’engager dans cette initiative volontaire.

Labels.

Pour la quatrième année consécutive, Optimind est labellisée Happy@work par Choose My Company.

Le label valorise les organisations dans lesquelles les collaborateurs sont heureux de travailler et d’évoluer. Il évalue notamment la motivation des salariés selon plusieurs critères : le développement professionnel, le sentiment d’appartenance, le plaisir de travailler, la reconnaissance et le salaire, ainsi que le management et l’environnement.

Accenture reçoit en 2023 la médaille d'or d’EcoVadis pour sa politique de Responsabilité Sociétale d'Entreprise (RSE)

EcoVadis est une structure indépendante et de référence qui évalue l’intégration de critères de Développement Durable dans les relations clients/fournisseurs. La méthodologie EcoVadis repose sur les standards internationaux du développement durable, en particulier le Global Reporting Initiative, le Pacte Global des Nations Unies et la norme ISO 26000. Elle couvre 198 secteurs d’activité et 155 pays. EcoVadis établit des évaluations RSE des entreprises en attribuant une note globale sur la base de scores qui reflètent la performance de l’entreprise sur ses actions de responsabilité sociétale.

Partenaire.

Optimind est le membre représentant la France au sein du réseau Globacs (Global Actuarial & Consultancy services) - réseau international d’actuaires indépendants.

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